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Kompetenz aus Tradition
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Positionen

Fairplay bitte - für eine sachliche Debatte über die Zeitarbeit: 

Broschüre von Gesamtmetall mit aktuelllen Daten und Fakten

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Kannegiesser fordert mehr Flexibilität für Betriebe auch beim Arbeitszeitvolumen: 

Gesamtmetall-Präsident Kannegiesser drängt auf größere Flexibilität für Betriebe, ...

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05.03.2012

Positionen

Minijobs: Keine Gefahr für Vollzeitjobs: 

Die letzte Minijob-Reform datiert aus dem Jahr 2003. Damals wurden bekanntlich die Bedingungen ...

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Deutschland belastet Arbeit nach wie vor zu hoch: : 

Zum OECD-Wirtschaftsbericht für Deutschland

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Argumente und Fakten zur Tarifrunde 2012 von Gesamtmetall : 

Was wir wollen - und was nicht

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02.02.2012

Positionen

Bewertung der Forderungsempfehlungen der IG Metall: 

Andreas Tressin, Geschäftsführer der Unternehmerverbände Rhein-Wupper, bewertet die Forderungsempfehlungen der IG Metall nach bis zu 6,5 % mehr Lohn.

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20.01.2012

Positionen

Jahresrück- und Ausblick der Unternehmerverbände 2011/2012: 

Zum Jahresende blickt der Geschäftsführer der Unternehmerverbände Rhein-Wupper, Andreas Tressin, auf das Jahr 2011 zurück und gibt einen Ausblick auf das kommende Jahr 2012.

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10.01.2011

Positionen

Arbeitnehmerüberlassung: 

Arbeitnehmerüberlassung - Tariffähigkeit der CGZP (Tarifgemeinschaft Christlicher Gewerkschaften für Zeitarbeit und Personalserviceagenturen) - Bundesarbeitsgericht, Beschluss vom 14.12.2010 (1 ABR 19/10)...

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Zeitarbeit: 

Unverzichtbarer Baustein für die Wettbewerbsfähigkeit und die Personalpolitik der Unternehmen - 13 Argumente zur Versachlichung der Diskussion

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01.01.2011

Positionen

Zur Zukunft der Flächentarifverträge der Metall- und Elektroindustrie: 

Warum sich der Flächentarifvertrag weiterentwickeln muss

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27.12.2010

Positionen

Jahresrück- und Ausblick der Unternehmerverbände: 

2010 Aufschwung hart erarbeitet - 2011 wachsender Konkurrenzdruck

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01.12.2010

Positionen

Mindestlohn - vom Ausland lernen: 

In der Diskussion über einen allgemeinen gesetzlichen Mindestlohn wird pauschal über andere europäische Länder mit entsprechenden Regelungen als Vorbild verwiesen. Dieser Vergleich hinkt wegen der unterschiedlichen...

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01.09.2010

Positionen

Tarifautonomie statt Mindestlohn : 

13 gute Gründe gegen einen gesetzlichen Mindestlohn

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23.06.2010

Positionen

Tarifeinheit: 

Spaltung der Belegschaft verhindern: Ein Betrieb - ein Tarifvertrag

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10.01.2010

Positionen

Krise stellt Tarifpolitik auf die Bewährungsprobe: 

Tariflicher Werkzeugkasten in der Rezession: Stärken und Schwächen

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Rechtsberatung und Rechtsvertretung

Für Ihr gutes Recht:
In allen arbeits-, sozial- und tarifrechtlichen Fragen sind unsere Rechtsexperten persönlich für Sie da. Von der Beratung und Information bis hin zur Prozessvertretung. weiter

Bildung

Aktiv für Aus-, Fort- und Weiterbildung:
Eine starke Gemeinschaft für die Wirtschaft und Region bilden das Wuppermann Bildungswerk und die Unternehmerverbände. weiter